CONVOCATORIA Y BASES PARA LA SELECCION MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS Y POR PROCEDIMIENTO URGENTE DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO RÉGIMEN PERSONAL LABORAL DE ACUMULACIÓN DE TAREAS A TIEMPO COMPLETO POR CIRCUNSTANCIAS OCASIONALES E IMPREVISIBLES

Ismael Padilla Gervilla, Alcalde-Presidente del Excmo. Ayuntamiento de Bérchules (Granada).

Hace saber:

Visto el RD-Ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la
garantía de la estabilidad en empleo y la transformación del mercado de trabajo que modifica el
artículo 11 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, que permite la contratación de
personal, por razones expresamente justificadas de necesidad y urgencia, por circunstancias
ocasionales e imprevisibles (art. 15 TRET).

Vista la necesidad de cubrir el apoyo de funciones técnicas por circunstancias de la producción,
para acometer tareas del puesto de trabajo y que son puestos prioritarios ya que afecta al
funcionamiento de los servicios públicos esenciales de este Ayuntamiento. Y tratándose de una
circunstancia excepcional, ocasional e imprevisible.

Que esta Alcaldía, mediante Resolución nº 2023-0027 de fecha 31 de Marzo de 2023, ha
aprobado las Bases para la selección de personal laboral de acumulación de tareas a jornada
completa de Auxiliar Administrativo, mediante concurso, así como efectuar la convocatoria para la
selección del mismo. Se anexan las citadas bases que regirán la convocatoria, que se insertan
también en el Portal de Transparencia de la Sede Electrónica Municipal de este Ayuntamiento,
dirección http://berchules.es/.

En consecuencia, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 3 días hábiles a
contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el PORTAL DE
TRANSPARENCIA de la Sede Electrónica Municipal. Los sucesivos anuncios de esta
convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en la sede
electrónica del este Ayuntamiento. Contra las presentes bases, que ponen fin a la vía
administrativa, se puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el
plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante el
Alcaldía de este Ayuntamiento, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones públicas, o recurso
contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Granada, en el
plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, de
conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-
Administrativa. Si se optara por interponer el recurso de reposición potestativo, no podrá
interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se
haya producido su desestimación por silencio. Todo ello sin perjuicio de que pueda ejercitar
cualquier otro recurso que estime pertinente.

LAS BASES PARA LA SELECCIÓN POR CONCURSO DE MÉRITOS PARA PERSONAL LABORAL
DE ACUMULACION DE TAREAS PARA EL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE BERCHULES SE PUEDEN CONSULTAR EN EL TABLÓN DE ANUNCIOS.